в качестве консалтинга - вообще без вопросов, так как он предлагает идеи, команда генерит реализацию, консалтер корректирует ее и дальше внутренними силами внедряют, проходясь по опрным точкам но если приходит такой “товарищ” на должнось комдира, дира по маркетингу или развтитю и при этом у него только идеи, без привязки к действительности, без понимания внедрения, без сопровождения и финального результата то такой “специалист” не стоит ничего, пустышка