Работал в одной компании где задержки были нормой и нужно было делать типа бизнес, только бизнес у владельца, а мне ни чего с этого, но можно было возможно вырасти и тогда возможно тебе дадут направление развития своего проекта, такие были руководители направлений, они чуть ли не жили в офисе, Год проработал, написал заявление, его даже не подписали, отходил 2 недели и исчез, через полгода бухгалтерия позвонила и сказала забрать трудовую, уволили по статье. Ну и что в итоге, трудиться на дядю за просто так делая ему бизнес, а за переработки даже не доплачивает. Переработки не потому что не успеваю, а потому что ему иногда удобнее совещание или что то нужно сделать после рабочего дня. И каков итог, через несколько лет этого бизнесмена закрыли, и еще пытались притянуть и то руководство по направлениям. А рядовые сотрудники долго там не задерживались, поток персонала постоянный был.