Котятки🐱, я поучаствовала в папке для каналов. Не скажу, что плохо (но и не хорошо тоже), это скорее стимулировало меня приподнять материалы по HR-аналитике, которые у меня были. Чем делюсь сегодня: 1) Гайд, как осознать, что за данные есть в HR (особенно мозг сдвигает биометрия) https://decisionwise.com/resources/white-papers/the-hr-analytics-playbook-for-the-beginner/ 2) Классическая классиикация источников данных в домене HR https://www.aihr.com/blog/hr-data-sources 3) Датасеты HR (полезны, если вы сами учитесь и что-то пилите в BI-системах) https://www.aihr.com/blog/hr-data-sets-people-analytics/ Это, конечно, не датасеты на кагл, но вроде неплохой список (чаще смотрите ссылки на зеркале, основные часто битые)