SnowBase: как я внезапно научился кататься на лыжах и заодно привез несколько сильных мыслей про AI Недавно вернулся с очень необычного ИТ-мероприятия - кэмпа SnowBase. Это такая «анти-конференция», где ведущие руководители (например, Head of AI Т-Банка или CEO Yandex Robotics) сидят за барной стойкой и честно рассказывают про успехи и провалы в своих направлениях. Вот ТОП мыслей, которые мне запомнились : FTE как главная метрика AI-проектов Сразу в нескольких выступлениях услышал одну и ту же логику: эффективность AI-проектов начинают считать не в абстрактном “мы что-то автоматизировали”, а в объеме высвобождаемого FTE (Full-Time Equivalent). То есть вопрос ставится так: сколько человеко-месяцев или человеко-лет компания сможет освободить, если конкретный AI-проект будет внедрен. ИИ-оффбординг Интересный тренд: в некоторых компаниях при увольнении (особенно массовом) сотрудников заставляют последние две недели в Word максимально подробно описывать свою рутину. Куда зашел, какой логин ввел, какие данные перенес. Из этого формируются специальные markdown-файлы со «скиллами», которые затем скармливаются нейросети, чтобы она забрала эти задачи на себя. Очень показательный тренд. По сути, компании начинают оцифровывать не только данные, но и микромеханику труда. Vision LLM и анализ видеопотока Уже существуют open-source движки, которые отлично понимают видео. Работает это в лоб, но очень быстро: видео разбирается на кадры, к каждому применяется OCR-механизм (перевод кадра в текст), и дальше обычная LLM работает с гигантским текстовым массивом. Крупный офлайн-бизнес вовсю подключает это к камерам. Например, чтобы в реальном времени отслеживать, не опустели ли полки со свежим товаром в супермаркете, и сразу сигнализировать менеджеру. А теперь про лыжи, детство и состояние потока Но у SnowBase была для меня и вторая линия - совсем личная. Я там впервые в жизни нормально познакомился с лыжами. Испытал несколько ощущений: Я поймал давно забытое ощущение - ощущение детства, когда приходишь в чужой двор с новыми играми, ничего не понимаешь, но быстро учишься. Начиная с базы: что такое ски-пасс и куда его прикладывать, как надевать эти ботинки, как брать лыжи и садиться на подъемник. Было дело, что я в лыжных ботинках ходил по мраморному полу отеля, а на меня люди косо смотрели 😎 потом благодаря чатГпТ понял, что бывают лыжехранилище и надо из номера прям туда в тапочках ехать) Удивительно приятное чувство - снова быть новичком. И вторая мысль отсюда: взрослому человеку учиться сильно сложнее, чем кажется. В детстве мы легко даем себе право на ошибку. А сейчас: занимаюсь с тренером, он показывает движение, мозг вроде понимает, а тело едет и отказывается делать. Кажется, что делать правильно - контринтуитивно, ведь есть риск упасть (а зачем падать, это же странно!). Приходится долго ломать это внутреннее противоречие. Зато после трех занятий я уже с удовольствием скатывался с синей трассы. И, наверное, самое интересное ощущение было связано с тем самым состоянием потока. Когда-то давно читал про него у Чиксентмихайи, и именно на лыжах вдруг очень ясно почувствовал, о чем вообще речь. Это редкое состояние, когда тебе одновременно сложно, страшновато, физически напряженно, нужно быть максимально собранным - и при этом ты получаешь огромное удовольствие. Максимальная концентрация и максимальный кайф в одной точке. В общем, SnowBase - очень удачное сочетание сильной деловой программы, живого круга людей и настоящей перезагрузки головы. Ребятам спасибо за формат. И да, рекомендую подписаться на канал организаторов: @sthhb Они публикуют информацию о своих мероприятиях, и летом у них планируется South HUB Camp в Сочи.