Из-за чего вас могут не взять на работу — фото в резюме 📸 __Тут описан мой субъективный опыт, мб другим нанимателям вообще всё равно на фото, но мне вот нет и вряд ли я такой один :)__ Мне снова пришлось самому сидеть разбирать отклики, но на этот раз не на дизайнера, а на Бухгалтера. А проблема, которую разберу в этом посте встречается и там и там. ➖ Самое очевидное — отсутствие фото В откликах на этой вакансии процентов 35 без фото. Меня это автоматически отталкивает, т.к. заполняя резюме и откликаясь куда-то — вы инициируете первый контакт с работодателем. Ему хочется увидеть, кого он нанимает. Ну, мне вот точно хочется. Чтоб вы понимали, я первых сотрудников вообще выбирал по аватарке ВК в группе Axure RP)) Ибо по фото я примерно понимаю, вольется ли человек по вайбу, близок ли он мне или нет. Может не всегда прав, но в 90% случаев чуйка подтверждалась. Поэтому загружайте фотки. А то без фото мне даже смотреть не хочется отклик. ➖Когда фото есть, но оно прям совсем не ок Это тоже часто встречается. Фото плохого качества. С неудачного ракурса. Лицо во всю фотку с обрезанной частью головы. Фотка с паспорта, когда прям сильно меньше лет, чем в отклике. И так далее. Можно просто разочек привести себя в порядок, сделать селфи, мб кинуть фильтр, замазать недостатки и выложить — конверсия в прочтение и потенциальный найм сразу вырастет. ——— Вроде такая база, но очень многие делают в точности наоборот. Негодую 😡