Многозадачность больше не в моде! Раньше это звучало как достижение: «я веду десять проектов разом, отвечаю на ходу, всё держу в голове, три выступления на неделе» и так далее. Но если честно, это больше похоже на симптомы ADHD! Делать 100 дел одновременно, перескакивая с одного на другое, — не суперсила. Это неумение удержать фокус. И когда человек с гордостью рассказывает, как много всего он тянет параллельно, на самом деле он рассказывает другое: как он разменивается по мелочам и ничего не доводит до конца. Кроме того, это демонстрирует неумение делегировать и распределять нагрузку по команде. Сейчас ценится обратное. Глубокая работа. Полная концентрация на одной задаче здесь и сейчас. Верно принятые решения и доведённые до конца дела. Спокойное, неперегруженное состояние предпринимателя или руководителя — это ещё и признак правильно организованной работы и сильной команды, на которую можно положиться. А посты в соцсетях про 100500 подвигов, совершенных ещё до обеда, — просто бутафория.