HR-стратегия Лаборатории Ключевая проблема найма опытного топ-специалиста…

HR-стратегия Лаборатории Ключевая проблема найма опытного топ-специалиста заключается в том, что он уже нашёл себе отличное место работы, и вы вряд ли сможете его перекупить. В таком случае отличная стратегия — растить мат.