"Как думаете, это правда? ""Я где-то читал, что работодатель видит частоту откликов и активность пользователя за последний период, и по нему может делать определенные выводы: насколько он отчаявшийся в поисках работы, насколько он компетентный по % отказов."" Если да, то можно начинать шантажировать условиями по трудоустройству, что вообще не здорово :( tg / max"